التأمينات الإجتماعية تحدد شروط الاستفادة من مبادرة الإعفاء من غرامات التأخر 1445

أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن إطلاق مبادرة إعفاء أصحاب العمل والمنشآت من غرامات التأخير والمخالفات بنسبة 100%، بهدف تحفيزهم على سداد الاشتراكات المستحقة والتخلص من العقوبات، قامت التأمينات الاجتماعية بشرح شروط الاستفادة من مبادرة الإعفاء من غرامات التأخر وحددت ثلاثة شروط أساسية للاستفادة من هذه الإعفاءات، يتم التعرف على هذه الشروط من خلال زيارة الموقع الإلكتروني للمؤسسة أو الصفحة الرسمية على منصة تويتر، وأكدت المؤسسة أن مبادرة الإعفاء هي لتشجيع المنشآت على تحمل الأعباء المالية من خلال إلغاء الغرامات المتأخرة.

شروط الاستفادة من مبادرة الإعفاء من غرامات التأخر 1445

أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن مبادرات إعفاء من الغرامات والتأخيرات المترتبة على سداد اشتراكاتها، أكدت أن مبادرة الإعفاء هي واحدة من مبادرات المؤسسة التي تسهل العبء على الشركات وتساعدها في تحمل تكاليف تأمين موظفيها، وضعت الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية ثلاثة شروط أساسية للاستفادة من مبادرة الإعفاء من الديون المتأخرة، وهذه الشروط هي:

• تم الحصول على المديونية قبل إصدار القرار.
• يمكن تقديم الطلبات عن طريق موقع الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية.
• تقوم الجهة بتسديد جميع الرسوم اللازمة للاستفادة من النسبة المحددة للإعفاء من العقوبات والتأخيرات.
• يمكن لمدير حساب الفروع والمشرف في المنشأة التقدم بطلب إعفاء من خلال حساب المنشأة على الموقع الإلكتروني.

طريقة التقديم على مبادرة الإعفاء من الغرامات

يتقدم المتقدمون بطلب إعفاء من الغرامات عبر الموقع الإلكتروني للهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية.

• النقر علي خانة تسجيل الدخول في حساب المنشأة ومن ثم اختيار المنشأة المطلوبة.
• يتم اختيار الخدمات المالية من القائمة ، ومن ثم يتم تقديم إعفاء من غرامات التأخير أو المخالفات.
• تظهر جميع المعلومات المتعلقة بالشركة وتفاصيل الحساب، بالإضافة إلى قيمة الإعفاء من الضرائب.
• يجب إرفاق الوثائق أو كتابة تعليقات على الطلب والموافقة على الشروط والأحكام.
• بعد ذلك، يتم النقر على "Submit request" واستلام رسالة على الهاتف المحمول تحتوي على رقم المرجع لمتابعة الطلب.

الغرامات المشمولة بالإعفاء

ذكرت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية العقوبات التي تشملها الإعفاءات التي تم الإعلان عنها، ومن بينها:

• الموظفين المتأخرين في سداد اشتراكاتهم سيتم معاقبتهم بغرامات.
• تقع أيضًا العقوبات المفروضة على المؤسسة أو المنشأة من قبل الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية.
• مدة المبادرة تمتد لستة أشهر، تبدأ في الثالث من مارس 2024 ويحق للأفراد الاستفادة من الإعفاءات خلال هذه الفترة.

مميزات مبادرة الإعفاء من غرامات التأخير

هناك العديد من المميزات التي التي أعلنت عنها المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وبعض هذه المميزات هي:

• تخفيف الآثار المالية.
• إتاحة فرصة تصحيحية للمنشآت.
• زيادة نسبة الالتزام التأميني.
• توفير بيئة عمل آمنة وصحية.