طريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة في السعودية في القطاع العام والخاص وكيف تعرف كم بتستلم بعد التقاعد او الاستقالة؟

يتم حساب مكافأة نهاية الخدمة للموظف في المملكة العربية السعودية بناءً على مواد نظام العمل، وتعد هذه المكافأة حقاً مُقرراً لكل موظف عند انتهاء خدمته، سواء في القطاع الحكومي أو القطاع الخاص.

طريقة حساب مكافأة نهاية الخدمة في السعودية في القطاع العام والخاص وكيف تعرف كم بتستلم بعد التقاعد او الاستقالة؟ 

وفقًا لقانون العمل يتم احتساب مكافأة نهاية الخدمة كالتالي:

للموظف في القطاع الخاص:

• السنوات الخمس الأولى: يتم دفع أجر نصف شهر عن كل سنة.
• السنوات التالية: يتم دفع أجر شهر كامل عن كل سنة.

حساب مكافأة نهاية الخدمة للموظف الحكومي

• بين 2 و 5 سنوات: يحصل على ثلث مكافأة نهاية الخدمة.
• ما بين 5 و 10 سنوات: يحصل على ثلثي المكافأة.
• أكثر من 10 سنوات: يحصل على مكافأة نهاية الخدمة بالكامل.

مثال عملي

لنفترض أن موظفًا في القطاع الخاص عمل لمدة 15 عامًا وكان راتبه الشهري 10,000 ريال سعودي:

• يتم حساب الأجرة نصف شهر للسنوات الخمس الأولى: (10,000 ÷ 2) × 5 = 25,000 ريال.
• يتم حساب الأجرة الشهرية الكاملة للسنوات العشر المتبقية: 10 × 10,000 = 100,000 ريال.
• إجمالي مكافأة نهاية الخدمة = 25,000 + 100,000 = 125,000 ريال سعودي.

استخدام حاسبة النظام الإلكتروني

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية تقدم حاسبة إلكترونية لحساب مكافأة نهاية الخدمة على موقعها الرسمي ويمكنك استخدام هذه الحاسبة لتحديد مكافأة نهاية الخدمة بسهولة عبر إدخال معلوماتك الشخصية والتعاقدية والضغط على مساواة للحصول على النتيجة.