رسمياً: دعم مالي فوري لعمال توصيل الطلبات في السعودية قبل شهر رمضان بقيمة 3 آلاف ريال لمن ينطبق عليهم هذا الشرط

يعد برنامج دعم التوصيل 3000 ريال أحد المبادرات النوعية التي أطلقها صندوق تنمية الموارد البشرية بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وهيئة الاتصالات وتقنية المعلومات وشركة عمل المستقبل، حيث يهدف إلى دعم المواطنين السعوديين العاملين في مجال توصيل الطلبات عبر التطبيقات الذكية، وذلك من خلال تقديم دعم مالي شهري يُساعدهم في تحقيق الاستقرار المهني والمالي أثناء مزاولتهم لهذا النشاط الحر.

دعم مالي فوري لعمال توصيل الطلبات في السعودية قبل شهر رمضان

يمتد الدعم لمدة تصل إلى 24 شهرًا من تاريخ الانضمام إلى البرنامج، مما يتيح للمستفيدين فرصة تحسين أوضاعهم الاقتصادية والاستفادة من الفرص المتاحة في الاقتصاد التشاركي، الذي يشهد نموًا متسارعًا في المملكة.

تفاصيل وآلية صرف الدعم المالي للمستفيدين

يتيح هذا البرنامج للمستفيدين الحصول على دعم مالي شهري وفق عدد الطلبات التي يتم توصيلها، حيث يتم توزيع المبالغ وفق نظام مرن يراعي حجم العمل الذي يقدمه المندوب، وجاءت آلية الدعم كالتالي:

• يحصل العامل المستفيد من البرنامج على مبلغ دعم شهري يصل إلى 3,000 ريال.
• يتم احتساب الدعم بناءً على عدد الطلبات التي يتم توصيلها، بحيث يكون الحد الأدنى 30 طلبًا، ويحصل المندوب في هذه الحالة على مبلغ 450 ريالًا شهريًا، بينما يكون الحد الأقصى 200 طلب، ليصل مبلغ الدعم الشهري إلى 3,000 ريال.
• تُحسب الرحلات التي تمت بين اليوم العشرين من الشهر الماضي وحتى اليوم التاسع عشر من الشهر الحالي، ليتم صرف المبلغ المستحق وفقًا لهذا الإطار الزمني.
• يستمر صرف الدعم لمدة 24 شهرًا متواصلة، بدءًا من تاريخ انضمام المستفيد إلى البرنامج، ما يتيح له فرصة تحقيق دخل ثابت ومستدام خلال هذه الفترة.

الشروط الواجب توفرها للتقديم في البرنامج

لضمان وصول الدعم إلى الفئات المستحقة، حدد البرنامج مجموعة من المعايير والشروط التي يجب أن تتوافر في كل متقدم للاستفادة من دعم التوصيل، وجاءت أبرز هذه الشروط على النحو التالي:

• يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، إذ أن البرنامج موجه لدعم أبناء الوطن الراغبين في الاستفادة من فرص العمل الحر.
• يشترط أن يكون حاملًا لوثيقة العمل الحر تحت مسمى "مندوب توصيل طلبات"، والتي يمكن استخراجها من خلال منصة العمل الحر (freelance.sa)، أو وفق الشروط التي يحددها صندوق تنمية الموارد البشرية والجهات ذات الصلة.
• يجب أن يكون عمر المتقدم بين 18 و60 عامًا، مما يعني أن البرنامج يشمل شريحة كبيرة من الباحثين عن العمل الحر.
• لا يُسمح للمتقدم بأن يكون موظفًا حكوميًا أو خاصًا، إذ يستهدف البرنامج الأفراد غير المرتبطين بوظائف رسمية.
• لا يُمكن للمتقدم أن يكون متقاعدًا أو طالبًا منتظمًا في أي مرحلة تعليمية.
• يجب ألا يكون لديه سجل تجاري أو أي عمل خاص، حيث يركز البرنامج على دعم الأفراد العاملين بشكل مستقل في قطاع توصيل الطلبات فقط.
• لا يُسمح للمتقدم بأن يكون مستفيدًا من برامج الدعم الأخرى التي يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية لدعم التوظيف.

خطوات التسجيل في برنامج دعم التوصيل 3000 ريال

للانضمام إلى البرنامج والاستفادة من الدعم المالي، يتعين على المتقدمين اتباع الخطوات التالية لضمان قبول طلباتهم بشكل رسمي:

• التسجيل في أحد تطبيقات توصيل الطلبات المعتمدة من قبل الهيئة العامة للنقل، حيث يجب أن يكون التطبيق مرخصًا ويعتمد على آلية موثوقة في إدارة عمليات التوصيل.
• إصدار وثيقة العمل الحر الخاصة بمهنة "مندوب توصيل طلبات" عبر منصة العمل الحر، وذلك ضمن نشاط "قائد مركبة" لضمان الامتثال لمتطلبات البرنامج.
• التسجيل في منصة طاقات، التابعة لصندوق تنمية الموارد البشرية، حيث يجب إكمال جميع إجراءات التسجيل المطلوبة والتأكد من إدخال البيانات بشكل صحيح.
• البدء في العمل ضمن التطبيقات بمجرد الحصول على الموافقة الرسمية، حيث يمكن للمستفيد مباشرة نشاطه والاستفادة من الدعم بعد استيفاء الشروط وإتمام جميع الخطوات الإدارية المطلوبة.

يعد برنامج دعم التوصيل 3000 ريال فرصة ذهبية لكل من يرغب في دخول سوق العمل الحر والاستفادة من دعم مالي ثابت يعزز استقرارهم المهني، كما يسهم في دعم الاقتصاد التشاركي الذي أصبح أحد الركائز الأساسية في رؤية المملكة 2030، حيث يمثل قطاع التوصيل أحد المجالات الأسرع نمو، مما يفتح آفاق جديدة للشباب السعودي الطموح الباحث عن الاستقلالية المالية والاستفادة من الفرص المتاحة في مجال الخدمات الذكية والتوصيل عبر التطبيقات الرقمية.