4 أيام عمل فقط في السعودية للقطاع العام والخاص والجمعة والسبت والاحد إجازة من هذا التاريخ

تدرس وزارة الموارد البشرية السعودية حاليًا مبادرة لتقليل أيام العمل الأسبوعية إلى أربعة أيام، مع احتمال جعل يوم الجمعة يوم عمل بدلاً من كونه جزءًا من الإجازة الأسبوعية. وقد أيد الكاتب الصحفي الدكتور بدر بن سعود هذه المبادرة، مشيرًا إلى الفوائد الاقتصادية والدينية المحتملة لهذا التغيير.

أبرز النقاط:

* تغيير تاريخي: قد يمثل هذا التغيير تحولًا تاريخيًا في سوق العمل السعودي، حيث ستصبح المملكة من أوائل الدول التي تتبنى نظام العمل لأربعة أيام في الأسبوع. * دعم الاقتصاد: يعتقد المؤيدون أن هذا النظام سيعزز الاقتصاد السعودي من خلال زيادة الإنتاجية وتقليل التكاليف التشغيلية للشركات. * مواءمة عالمية: سيساهم هذا التغيير في مواءمة الإجازة الأسبوعية في المملكة مع النظام العالمي، مما قد يعزز التجارة والسياحة. * فوائد دينية: يرى البعض أن جعل الجمعة يوم عمل سيساعد في زيادة أعداد المصلين في صلاة الجمعة، حيث سيتمكن الموظفون والطلاب من الحضور بسهولة أكبر. * تحديات محتملة: قد يواجه هذا التغيير بعض التحديات، مثل الحاجة إلى إعادة هيكلة بعض القطاعات وتكييفها مع النظام الجديد.

دراسات وأبحاث:

أشار الدكتور بن سعود إلى دراسات وأبحاث تشير إلى أن الموظف العادي في نظام العمل لثماني ساعات يقضي فعليًا وقتًا أقل بكثير في إنجاز المهام. وأظهرت دراسة بريطانية أن معظم الموظفين يقضون جزءًا كبيرًا من وقتهم في أنشطة غير متعلقة بالعمل.

وتجدر الإشارة إلى أن المملكة قد شهدت تغييرات سابقة في الإجازة الأسبوعية، حيث تم تغييرها من الخميس والجمعة إلى الجمعة والسبت في عام 2013.

ولا يزال قرار تقليل أيام العمل إلى أربعة أيام قيد الدراسة، ولكن إذا تم اعتماده، فمن المتوقع أن يكون له تأثير كبير على سوق العمل السعودي والمجتمع بشكل عام. وستكون السنوات القادمة حاسمة في تحديد مدى نجاح هذا التغيير وتأثيره على مختلف جوانب الحياة في المملكة.